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Bücher haben die Kraft, Gedanken zu ordnen,  

Perspektiven zu erweitern und neue Impulse zu geben.

Mit meinem Buch "Anne’s Entdeckungen" lade ich Dich ein,

auf eine besondere Reise zu gehen.
In dieser Geschichte begegnen wir Anne, die spürt, dass sich

in ihrem Leben etwas Grundlegendes verändern muss.

Ihr Weg führt sie durch Zweifel, Krisen und Herausforderungen

und öffnet zugleich Türen zu Klarheit, Lebenskraft und innerer Heilung.

Der Roman verbindet Erzählkunst mit Impulsen für Gesundheit, geistiges Wohlbefinden und seelisches Gleichgewicht.

In poetischen Bildern zeigt er, dass Heilung nicht nur ein körperlicher Prozess ist, sondern ebenso im Geist und in den Gefühlen beginnt.

Dieses Buch möchte Mut machen:

Mut, eigene Potentiale zu entdecken, vertraute Wege neu zu betrachten

und Heilung als einen Kreislauf zu begreifen, in dem Körper, Geist und Seele

im Einklang wirken.

Ein Buch schafft die Möglichkeit, tiefer einzutauchen, Inspiration zu sammeln und sich in Ruhe mit neuen Sichtweisen auseinanderzusetzen.


Begleite mich auf dieser Reise – Seite für Seite.

Bücher von Otto Frühbauer

Weitere Bücher mit Beteiligung von Otto Frühbauer

Zukunft: Faktor Mensch?

 

Beitrag von Otto Frühbauer: „Effiziente Meetings im Hühnerstall“

 

Das Buch Zukunft: Faktor Mensch? versammelt Perspektiven von HR-Expert:innen zu zentralen Fragen moderner Arbeits- und Organisationswelten. In sechs Themenfeldern werden Entwicklungen rund um Qualifizierung, Zusammenarbeit, Gesundheit und Wandel beleuchtet.

 

Im Kapitel Qualifizierung setze ich, Otto Frühbauer, mit dem Beitrag „Effiziente Meetings im Hühnerstall“ einen pointierten Schwerpunkt. Anhand eines humorvollen und zugleich treffenden Bildes zeige ich, warum Meetings oft viel Energie kosten und dennoch wenig bewirken – und wie es gelingen kann, Zusammenarbeit klarer, fokussierter und wirksamer zu gestalten. Der Beitrag verbindet Beobachtungen aus dem Arbeitsalltag mit praktischen Denkanstößen zu Kommunikation, Struktur und gemeinsamer Verantwortung. Er lädt dazu ein, eingefahrene Muster zu hinterfragen und Meetings wieder zu dem zu machen, was sie sein können: Orte echter Verständigung und produktiver Zusammenarbeit.

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